かなり昔の、就職したのに1月ほどで辞めたいと思ったときの話です。

↓最初から読む。
就職したのにもう辞めたい①転職したい同僚
就職したのにもう辞めたい②サービス残業


若い頃、ある会社に就職しました。就職して最初のお給料日に、明細をもらいました。
就職したのにもう辞めたい③給料
明細を確認してみると・・・



募集要項に書いてあった額よりも明らかに低い給与でした。募集要項には額面「○○万円以上から」と書かれていたので、最低○○万円はいただけるのかと思っていたのですが、その額よりかなり低かったのです。
就職したのにもう辞めたい③給料
落胆してしまいました。メールで「採用です」といわれ、そのまま入社した私です。そういえば、給与額が明示された紙の内定通知書はいただけてなかったなと思いました。

「入社前に給与額が明示された紙の内定通知書を請求することは大事だ」ということを、そのとき身をもって思い知りました。(初めての転職で、知識不足だったなと思います。)



・・・生活もあるので、正直ここでは長く勤められないとすぐに思いました(はやっ)

残業代ももらえないですしね(*´ω`)
就職したのにもう辞めたい③ヤバい給料
それで主任にそのことを話そうと思いました。(続く)



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